2007年09月22日
Good Job！！～上位の余力を作り出す仕事をしよう～
コンバンワ。。Good Job！！シリーズ便乗
のタマゴ丸
です
今日は、先日
「仕事辛いんです・・・
」
ってグダグダ
言っていた後輩に、
先輩がビシッ
と、一言叱ってくれたお話
あ、怖くないですよっ
仕事もっとできるようになりたい！充足したい！
という人、必見です
その
ま
え
に
ポチポチお願いしマッス
後輩は、「仕事が上手くいかない
」「身体がシンドイ・・・
」「このままでいいの？？
」
など、活力ダウン
していました。
その結果、体調を崩したり、自分の仕事をこなせない状況・・・・
それでは、一緒に仕事をしている周りは困るので、その直属の上司は、その人を何とかするべく、
あーでもない、こーでもない、どうしたらいいんだろう・・・・・
悩んでいました。。。
確かに、部署内みんなの活力を一生懸命考えてくれるのは、その部署のトップの人です。
しかし・・・・・
そればかりに時間を取られるって・・・・・・・
・・・・・・・・・どうなんだろう(´ヘ｀；) う～ん
ちょっと・・・・
ヤバクナイ・・・？？``r(・_・；)
本来、統合者として上位になればなるほど、（ヒラ社員より、部長。部長より社長・・・）
「新しい技術開発」や「営業戦略」。。。はたまた、「トラブルの解決」・・・など、
もっと、難しい問題に取り組んでいかなければいけないハズ。。
活力ダウン
していた後輩も、本当は
「もっと活力もって、仕事したい
！充足したい！
」
って思っているハズ。。
そんな状況を見越して、先輩は、
「だったら、上司に手間ばかりかけるのではなく、その上司がもっと上位課題に集中できるように、少しでも、余力を残せるように・・・・。そうできるように仕事をするんだよ」
と言ってくれました。。
ナルホドです
まずは、自分の任された仕事はやり遂げる！
もう少しがんばれるなら、周りを良く見て、できる仕事に取り組んでみる！
そんな部下の活力
を見たら、上司も活力
みーんな、「Good Job！！」デスネ
タマゴ丸でした
コメント、どしどしお待ちしてまーす(=´ー｀)ノ ヨロシク
- by nisi-miw at 22:09
コメント
＞上司がもっと上位課題に集中できるように、少しでも、余力を残せるように・・・・。そうできるように仕事をするんだよ。
はっ！とさせられました。。
仕事する上での自分の役割が分かった気がします。
先輩たちが、少しでも未明課題に取り組めるように、出来ることは奪い取ってでもやっていかなきゃ☆って思いました。
＞少しでも、余力を残せるように～
ringoさんに続き、ホントにずしりと響きます☆一足飛びに大きい事はできないですもんね！まずは
＞自分の任された仕事はやり遂げる！
＞もう少しがんばれるなら、周りを良く見て、できる仕事に取り組んでみる！
当たり前のことをきっちりやってる姿って確かに傍から見てて安心しますもんね！！
上司の活力上げてくぞ～！！！
＞ringoさん
＞出来ることは奪い取ってでもやっていかなきゃ☆
あはは(*^▽^*)そうですね♪
「手が空きました。他に仕事ありますか？」
って上司のかたに聞いてみてくださいね～。。
あとは、新しい仕事や、やったことない仕事も
「やってみます♪」
っていわれると、嬉しいとおもいますよ～★
＞ヒヨッコ百姓さん
そうなんですよね★
「任せた仕事をきちんとこなしてくれる。」
ということが、上司の一番の期待です。。
それがままならないと、上司はその面倒も見なくてはいけないですからねっ(；´・`)>
安心してもらって、もっともっと心の器を広げていきましょう。。