最初、仕事に対して「なんであたしがしないといけないんだろう」とか「あたしはこんなことがしたかったんじゃない」なんて、結構マイナスな感じで仕事をしてました。

でも、そうやって仕事をしていても「あたしはこれだけしてるし！」とか「こんなに応えてるのに！！」って思ってるのは「自分」だけで、周りは全く元気になってくれない。誰も期待に応えてくれない。仕事してても、全然楽しくない状態でした。（今思えば期待していたのかも怪しいですが）

その時に、なんで屋さんで「本当にやりたいのはみんなの期待に応えていくこと」っていうのを教えてもらって、「でも、あたしは応えてるし。。」なんて、半信半疑ながらにも、「やりたいかどうかは置いといて応えてみよう」って実践してみたんです。
とにかく「なぜ」必要なのか、「誰」が喜んでくれるのか。っていうのを具体的にイメージしながら仕事をしてました。

そうしたら、だんだん自分の仕事量も今迄以上にこなせるようになってきて、営業のみんなが「どうやったら仕事がしやすいのかなぁ？」って考えるようになってきて、相手がどうしたら喜んでくれるのかっていうことを感じとれるようになってきたんです☆
そうしたら、自然とみんなから「ありがとう」って言ってもらえたり、評価してもらえるようになってきて、だんだん仕事が、というよりも「応えること」が楽しくなってきたんです。

その時に気づいたんです♪

あたしが「やりたい」とか「やりたくない」そんなこだわりなんか全く必要ないんだ！ってことに。っていうか、むしろ邪魔？？
今迄「自分を押し殺してまで応えてるのに・・・」なんて思ってたけど、それってただの言い訳じゃん↓↓あたし、イケテナイ・・・。

「自分がやりたくないことも応えなきゃいけないのはしんどい」じゃぁ、相手の本当の期待が掴みきれてないし、本当にみんなが充足するイメージがわいてなかったんだなぁ。って思います。

るいネット『本当に応えるって、楽しい！』より引用

う～ん、ホント素敵な投稿です （うなっちゃいます ）

なんでやさんに「本当にやりたいのはみんなの期待に応えていくこと」って教えてもらって、
「やりたいかどうかは置いといて応えてみよう」って実践してみたってところがスゴイ
まさにいい女ですよね
みんなが言うとおりにしてみたら、うまくいくっていうすごくいい事例だと思います
（参考投稿：「みんなの成功体験」ならいくらでも積める）

「自分がやりたくないことも応えなきゃいけないのはしんどい」じゃぁ、相手の本当の期待が掴みきれてないし、本当にみんなが充足するイメージがわいてなかったんだなぁ。って思います。

この部分って、仕事だけじゃなくってホントどんなことにでも使える認識だな～って思います
『みんなが充足するにはどうする？』って視点って、最近ホント大事だなーって思います
この視点が持てている人っていつも活力 が高い
どんどんマネしていきたいところです